Concilar os conflitos de interesses pessoais e profissionais na transição para a passagem do poder de controle, buscando questionar e prevenir as dificuldades e principalmente
facilitar a sucessão e preservação do patrimônio.

  • Reestruturação Societária;
  • Planejamento Sucessório;
  • Segregação de Patrimônio;
  • Holding Pura;
  • Holding Mista;
  • Administradora de Bens Imóveis Próprios;
  • Acordo de Quotista;
  • Protocolo de Família;
  • Governança Coporativa;
  • JCP (Juro sobre capital próprio);